Das Beteiligungsnetzwerk MV setzt sich seit 2001, zunächst als Beteiligungskampagne und Beteiligungswerkstatt, für die Förderung von Kinder- und Jugendbeteiligung in MecklenburgVorpommern ein. Das Projekt ist beim Landesjugendring M-V sowie kommunalen Trägern angesiedelt und wird durch das Land und sieben Landkreise gefördert. Teil des Netzwerks sind regionale Moderator*innen, die in Landkreisen und kreisfreien Städten in M-V aktiv sind, landesweite Referent*innen und die Landeskoordinationsstelle. Gemeinsam beraten und unterstützen sie bei Beteiligungsprojekten.

Wir suchen zum 01. Januar 2027 eine*n

Referent*in (m/w/d) für Digitale Jugendbeteiligung

Die Stelle in einem Satz: worum geht's?

Beteiligung von Kindern und Jugendlichen findet auch online & digital statt - deine Aufgabe ist es, Kindern, Jugendlichen und Fachkräften aus Kinder- und Jugendarbeit, Schule und Verwaltung dabei zu helfen, die Mittel des digitalen Raums für gute Kinder- und Jugendbeteiligung zu nutzen.

Erste Fakten zum Einstieg:

• Träger: Landesjugendring Mecklenburg-Vorpommern e. V.
• Einsatzort: Schwerin (Geschäftsstelle LJR M-V) sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit mindestens zwei Bürotagen in der Woche
• Start: angestrebt 01.01.2027
• Befristung: unbefristet, vorbehaltlich der Mittel
• Umfang: 1 Personalstelle, Vollzeit 40 Stunden
• Eingruppierung: TV-L 10
• Dein Team: das Beteiligungsnetzwerk MV sowie die Kolleg*innen in der Geschäftsstelle vom Landesjugendring M-V

Zu den Aufgabenbereichen gehören:

• Organisation und Moderation von Workshops & Formaten für Fachkräfte und Jugendliche
• Beratung zu (digitalen) Beteiligungs- und Projektformaten
• Anbieten von Weiterbildungsmöglichkeiten für Fachkräfte und Jugendliche
• Planung, Beratung und Unterstützung von Jugendbeteiligungsprojekten und Arbeit mit Jugendlichen mit dem Schwerpunkt digitale Jugendbeteiligung
• Mitarbeit im Beteiligungsnetzwerk M-V und weiteren Fachnetzwerken
• Organisation, Durchführung und Unterstützung von landesweiten Veranstaltungen
• Dokumentation und Publikation des Projektverlaufs und der -ergebnisse
• Mitarbeit an Öffentlichkeitsarbeit im Projekt, inkl. Social Media Kanäle, Podcast und Websiten
• Mitarbeit an Projekten, Gremien & Veranstaltungen des Landesjugendring M-V
• Mitarbeit im bundesweiten Netzwerk Digitale Jugendbeteiligung

Was wir suchen:

Du traust Kindern und Jugendlichen zu, ihre Lebenswelt mitzugestalten. Du verfügst über Ideen und Kompetenzen, zukunftsorientiert mit verschiedenen Interessengruppen zu arbeiten. Die Arbeit mit digitalen Medien und Projekt- sowie Kommunikationstools ist dir vertraut. Du hast ein abgeschlossenes Studium (z. B. Soziale Arbeit, Medienpädagogik oder vergleichbar), praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendbeteiligung und bringst Erfahrungen in der außerschulischen und/oder schulischen Kultur- und/oder Medienbildung bzw. in der Jugend(verbands)arbeit mit. Du bist bereit, dich zu relevanten Themenbereichen fortzubilden, z. B. die Ausbildung zur Prozessmoderation für Kinder- und Jugendbeteiligung (falls noch nicht vorhanden) zu absolvieren. 

Die Arbeit mit Gruppen macht dir Spaß und deine Kommunikationsfähigkeit ist genauso gut entwickelt wie dein Gespür für die Problemlagen im Flächenland Mecklenburg-Vorpommern. Eigenverantwortlich und kreativ arbeitend kannst du dich gut in die bestehenden Teamstrukturen einbringen. Du bist in der Lage, Projekte zu managen sowie Mittel zu verwalten. Der Umgang mit den gängigen Office-Lösungen, einigen kollaborativen Online-Tools und Social-Media-Plattformen ist dir vertraut. 

Ein Führerschein der Klasse 3 (PKW) ist wünschenswert. Ein eigener PKW wäre von Vorteil.

Was dich erwartet

• Hohe Gestaltungsmöglichkeiten & eigene Schwerpunktsetzung
• Zusammenarbeit mit vielfältigen Akteur*innen
• Beitrag zur Stärkung von Demokratie
• großes, hilfsbereites Team

Hinweise:

Wir arbeiten gerne in einem vielfältigen Team und freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, jeder sexuellen Orientierung, von

Menschen mit (familiärer) Migrationsgeschichte, von BIPoC* sowie von Menschen mit Behinderung und sozioökonomisch benachteiligten Menschen. 

Im Sinne der Selbstbezeichnung bzw. Selbstpositionierung laden wir Dich (auf freiwilliger Basis) dazu ein, entsprechende Angaben in Deiner Bewerbung zu machen.

Leider ist unsere Geschäftsstelle jedoch nicht barrierefrei. Im Zweifelsfall bitten wir um Rückfrage.

Wir stehen als Verein für den Schutz von Kindern und Jugendlichen ein. Deshalb fordern wir für die Einstellung die Vorlage eines aktuellen Führungszeugnisses sowie die Verpflichtung zur Einhaltung und Umsetzung des gemeinsamen Schutzkonzeptes des Landesjugendrings M-V.

Auch wenn Du nicht alle Voraussetzungen erfüllst, möchten wir Dich zu einer Bewerbung ermutigen. Gern geben wir Dir Raum, tätigkeitsbezogene Fähigkeiten im Rahmen der Beschäftigung zu erlernen.

Deine Bewerbung:

Bitte sende Deine Bewerbung unter detaillierter Angabe der Erfahrungen, Qualifikationen und Kenntnisse möglichst in digitaler Form (eine pdf-Datei) bis zum 25. Oktober 2026 an die Geschäftsführerin des Landesjugendrings M-V, Dr. Ina Bösefeldt (i.boesefeldt{auf}ljrmv{punkt}de).

Aufgrund der Chancengleichheit bitten wir darum, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.

Die Vorstellungsgespräche werden am 03.11.2026 in Schwerin stattfinden. Reisekosten für Vorstellungsgespräche können nicht übernommen werden.

Wenn Du Rückfragen hast, melde Dich gern unter 0385 7607617 oder per Mail (i.boesefeldt{auf}ljrmv{punkt}de) Landesjugendring Mecklenburg-Vorpommern e.V., Goethestr. 73, 19053 Schwerin, Tel.: 0385 7607617, www.ljrmv.de

Wir freuen uns auf Dich!

Hinweis zum Datenschutz: Mit Deiner Bewerbung erklärst Du dich einverstanden, dass Deine personenbezogenen Daten vorübergehend gespeichert und zur Abwicklung des Bewerbungsverfahrens an den Vorstand und an Angestellte des Landesjugendrings M-V weitergegeben werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz.