»Keine Zeit für Jugendarbeit!? Veränderte Bedingungen des Heranwachsens als Herausforderungen für die Jugendarbeit«

vorbehaltlich der Bewilligung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

• einer/eines wissenschaftlichen Beschäftigten

befristet bis zum 31.07.2013 zu besetzen.

Die Entgeltzahlung erfolgt entsprechend den tarifrechtlichen Regelungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. ggf. nach dem Übergangsrecht (TVÜ-L). Es handelt sich hierbei um eine 50%-Stelle.

Anforderungsprofil: 

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozial- oder Erziehungswissenschaft;
• Arbeitserfahrungen in empirischen Forschungsprojekten;
• sehr gute Kenntnisse im Bereich der empirischen Sozialforschung;
• praktische Erfahrungen im bzw. fachspezifische Kenntnisse zum Arbeitsfeld Kinder- und Jugendarbeit, insbesondere Jugendverbandsarbeit;
• ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit.

Aufgabenbereich:

• Mitwirkung im oben genannten Forschungsprojekt, u.a.:
• Konzeptionelle (Weiter-)entwicklung inhaltlicher Fragestellungen;
• Entwicklung der Erhebungsinstrumente;
• Durchführung empirischer Erhebungen;
• Datenauswertung;
• Verfassen von wissenschaftlichen Publikationen;
• Organisation und Durchführung von Treffen des Projektbeirats;
• Ergebnistransfer in die Praxis.
• Die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Qualifikation wird gegeben.

Die Technische Universität Dortmund will den Anteil von Frauen in der Wissenschaft erhöhen und bittet daher insbesondere Frauen um ihre Bewerbung.

Es wird darauf hingewiesen, dass die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter erwünscht ist.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte innerhalb von vier Wochen nach Veröffentlichung unter Angabe der Referenznummer 76/11 an: Technische Universität Dortmund, Fakultät 12 Forschungsverbund DJI z.Hd. Frau Mirja Buschmann, Vogelpothsweg 78 (CDI-Gebäude), 44227 Dortmund

Für Fragen steht zur Verfügung: Mirja Buschmann Tel.: 0231/755-7841, E-Mail: mbuschmann{auf}fk12.tu-dortmund{punkt}de